昨年末から、50人以上の従業員を持つ会社に対してストレスチェックが義務化されました。1年に1回の制度ですが、初めてですしなかなか慣れないことでしょう。しかも従業員の人数が多い会社ほど、対応するのが困難です。そのような時に […]
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不況が続く企業の従業員にとってリストラの影響は依然として続いており、メンタルヘルス不調が発生する職場環境も改善はされていません。就労や生活の問題が重くのしかかった挙句、メンタルヘルス不調となり自殺に至るという悪循環が続い […]
住宅関連の福利厚生の充実度は重要です
どの会社でも用意している福利厚生は、社員の労働環境を整えたり、モチベーションを上げたりする大事なものです。社員寮などの住宅に関連する福利厚生もその中の1つです。福利厚生は社会保険などの法定福利と会社が独自に設定する法定外 […]
社宅管理に必要な資格から見た、代行業者に依頼するメリット
就活生や転職者から人気が高い福利厚生が、住居に関するものです。家賃補助だけではなく、周辺相場よりも低い家賃で住むことができる社宅も人気があります。衣食住のうち、住居は必要とする金額が高くなりがちで、節約のしづらい部分です […]
システム開発にかかる費用は？
システム開発は、現在様々な場所で求められていますが、どのくらいのコストがかかることを見込んでおけばいいのかわからない、という企業の方もいると思います。今回は、システム開発にかかる費用とコストを抑えるための方法について紹介 […]
